小型年會的重要事項

絕大多數(shù)公司都是腳踏實地從基層開始由小做大的，小型公司年會由于資金的限制無法做到氣勢恢宏，但依然可以生動有趣而富有創(chuàng)意，年會策劃公司可以在成本預(yù)算之內(nèi)為公司舉辦一場新鮮個性化的年會，如何舉辦一場性價比高的小型公司年會，其注意事項包括：1、場地，摒棄菜色大同小異而費用昂貴的酒店，選擇自助餐的形式，活躍氛圍的同時也方便員工的熟絡(luò)交流；2、活動，建議員工可以走惡搞、走秀路線，亦或是排練有創(chuàng)意的激光舞、兔子舞等；3、禮物，專屬的定制禮物更能夠增加員工的歸屬感。

一、場地

選擇合適的餐飲場所是重中之重，畢竟只有做到酒足飯飽，才能讓來自五湖四海的員工們都獲得絕佳體驗，建議可以摒棄菜色大同小異而費用昂貴的酒店，選擇自助餐的形式，活躍氛圍的同時也方便員工的熟絡(luò)交流，可以根據(jù)公司特點舉辦主題聚會，不僅新穎有創(chuàng)意，也獨具溫馨氛圍。

二、活動

小型公司無法通過大場地來推動互動氛圍，但可以通過激動人心的活動形式來彌補(bǔ)缺憾，讓嚴(yán)肅的公司高管為大家表演節(jié)目增加活躍度，只需打上舞臺燈光、鋪上紅地毯，就能讓富有才華的員工們盡情表演，建議員工可以走惡搞、走秀路線，亦或是排練有創(chuàng)意的激光舞、兔子舞等。

三、禮物

豪氣沖天的公司可以給員工提供豐厚大禮，專屬的定制禮物更能夠增加員工的歸屬感，如文化衫，不僅擁有很高的實用價值，更能夠作為時尚單品為公司打出名號，建議定制的時候注意衣服的品質(zhì)和質(zhì)感，圖案設(shè)計要能夠契合多數(shù)員工的喜好。